时观夏很平静:“这不是我的工作，任副组长你找其他人吧。”
被时观夏拒绝，任放也不生气，而是不阴不阳地笑了一声：“哦对了，你刚没在，还不知道吧？”
“部长刚在才说了。”任放悠悠开口：
“最近我们组缺人手，让其他手上没活的同事，配合一下我们的工作。”
这个手上没活的同事指的是谁，大家心知肚明。
都不是一个组的成员，能配合什么呢？
任放答：“自然是帮忙打打杂，让大家能全身心投入工作中。”
时观夏没碰那沓凌乱资料，冷淡道：“我手里有其他项目，配合不了。”
“呵呵。”任放以为时观夏不愿意干杂活，嘲讽：
“你现在有什么工作？”
说完之后，任放又叹口气，一副为时观夏好的口吻：
“现在这个情况，有事做总比闲着，让公司发现你没有任何价值好。”
没有哪一家公司，愿意养着一个没有任何背景人脉的闲人。
时观夏还是那副没什么表情的模样：“我的事，就不用任副组长担心了。”
油盐不进！
任放的脸颊肌肉比“幻海”的建模自然，抽搐了两下。
任放刻意维持的笑淡了下来，他没料到这个时观夏，竟然敢如此直接地驳他的面子。
尤其是，在他暗示这是“曹部长的意思”之后。
“时观夏。”任放的声音沉了下去：“你这是什么意思？协助老员工完成基础工作，积累经验，这是每个新员工的必经之路，怎么到你这里就不行了？”
“大家都是这么过来的，怎么就你要搞特殊？”
任放存心要把时观夏独立在群里之外，这两句话故意说得大声。
周围一圈的同事，都被他的话吸引，纷纷看过来。
时观夏拒绝了这份道德绑架，自带冷感的嗓音，吐字清晰：
“我的工作职责和kpi考核里，不包括成为你的助理，如果是我的必要工作，请通过正式流程派发。”
这话就很不给任放面子了。
就差把任放假公济私，抬明面上说了。
办公室里的空气有些凝滞。
其他竖着耳朵偷听的同事们，都忍不住在心里给时观夏竖了个大拇指——
勇。
这位叫时观夏的新员工，是真的头铁。
之前和吴金杰硬刚，被外派出去几个月，也不知道被发配到哪儿了，今天刚回来，第一天又和任放杠上了。
这是什么腥风血雨的体质？
实在太勇了。
这就是年轻人整顿职场走进现实吗？
预感又有一场冲突即将发生，大家不约而同屏住了呼吸。
只有许湘眉头皱紧，望着时观夏，想劝他要不低一下头算了——
总和老员工起冲突也不是事。
新人在职场就是受气的，退一步，海阔天空。
没看任放脸都被气青了吗？
任放确实被时观夏冷冷淡淡、不把自己当一回事的态度，气得脸红脖子粗，他看着径直坐下的时观夏，正要发作：
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