“李总，以后还请你多多指点，多多关照。”赵雅朋转过去，身体稍稍前倾，算是跟她打招呼吧。他后来才知道李玉琳的英文名字写作“L-y-n-n”，读音跟“琳”差不多，而蒋总的英文名字叫Jerry，跟“震云”二字的读音也有点像。
据说美国的公司里大家彼此直呼其名，不叫什么“总”的，微软的员工们都可以把比尔盖茨叫Bill，中文一般都译为“比尔”。长青贸易里老板还是“蒋总”，李玉琳还是“李总”，并不是Jerry和Lynn。其他人则可以相互称呼英文名，不过，这已经是很大的进步了。
李玉琳斜瞥了一眼赵雅朋。“说实话，以后还得请你多多关照我们才对。现在邮箱总是收不到邮件。*管理的很混乱，月底想统计业绩都要忙几天……”李玉琳讲话很快，像机关枪一样扫射。赵雅朋无端感觉到一股寒意。
蒋震云打断了她：“Lynn，困难肯定会有。不要一上来就提一大堆问题，恐怕会把雅朋也给吓跑了。你把现在遇到的问题列一个清单，提供给雅朋，发邮件的时候请抄送一份给我。雅朋你呢，请在本周内拟定一个工作方案给我。”
长青贸易是一间中小规模的消费电子产品贸易公司，有200多人，分布在全国5个城市内。珠州是总部，有120人左右。另外四个分公司各二十人。总公司的组织架构也很简单，三个部门：总务部执行行政、人事和财务职能；市场部统管营销与销售；采购部负责管理供应商和采购。市场部下面执行市场功能的就一个人，主要工作是设计海报、单页等，实际上产品购买等职责由老板亲自掌握。销售职能则按照产品线划分，分为手机组、视听组、移动存储组、PC组。市场部经理就是李玉琳，她管理着近100人的团队。
李玉琳，五年前毕业于本市的珠州外国语大学。讲得一口流利的英语，她辅修的第二专业西班牙语也不错。四年前，在长青贸易还只有不到十个人的时候被聘用。两年内，公司从不足十人，发展到今天这二百人的规模，也有她不小的功劳。至少她自己是这么认为的。
老板蒋震云信奉权谋理论，工于心计。看似他将所有的业务管理及100号人全部授权给李玉琳，实际上最前端的客户、采购、供应商都紧紧地抓在手里。李玉琳及其团队不过是被动的服.务客户罢了，技术含量并不高。至于客户为什么要找他们询价，报价为什么要报那么多，以及成本底线到底是多少，他们完全不知情。可是这些问题根本就没有进入李玉琳的视线，管理100人的团队让她整天忙得团团转。还好，她的雷厉风行让一切尽在掌握之中。
中午，楼下餐厅。
坐在对面的是一个瘦小、戴着眼镜的人。赵雅朋看了好几眼都不能判断对方是男是女。但是从那人的胸牌可以判断，是长青的同事。“你好，请问你也在长青工作吗？”赵雅朋决定主动一点儿。
“是啊。你是新来的网管吧？”
“是。你怎么知道的？我叫赵雅朋。”
“我叫Mary，中文名叫马莉。公司所有的人都知道你是谁。你是一个月内，公司请来的第四个网管。”小个子是位女子，还取了中英合璧的名字。不过赵雅朋这回没有雅兴去赞美她的名字，他特别想知道，为什么一个月内走了三位网管。
赵雅朋听到这个消息，很吃惊。“不会吧？难道，难道公司的同事们跟网管都有血海深仇？”赵雅朋想活跃一下气氛。
马莉好像没有听懂赵雅朋的幽默。“想在一个星期内，同时得罪这么多人也不太容易吧？在我们公司，得罪一个人就足够让他卷铺盖走人。他们都是跟我们老大不对脾气！”讲这句之前，马莉挑起一勺米饭，扭过头左右偷偷地看了看。
“跟蒋总不对脾气？”赵雅朋很奇怪，新来上班就敢跟老板做对，胆子也太大了吧。
“我们老大是李总，不是蒋总。”马莉纠正他。
“李总是谁啊？”赵雅朋还没回味过来。
“李总就是李玉琳。人家是副总经理。”马莉白了他一眼。这时候餐厅里的人越来越多。他们这个餐桌上又挤过来三个人。都是长青公司的同事。在这个餐厅里就餐的人是整栋楼上几十家公司的人。同一家公司的人就喜欢跟自己的同事挤在一起吃饭。
此时的赵雅朋已经忘记了怡萍姐曾经警告过：这是一个典型的是非场景。不要跟大家一起发牢骚，不要打听或散布小道消息。正确地处理公司里的正式或非正式关系也是一种重要的工作能力。他很想知道那三位前任是如何离开的，并非出于简单的八卦或好奇，而是想避免重蹈覆辙。
“我叫John，做手机销售的。”说话的这位就坐在赵雅朋旁边。
“我叫Mark，PC组的。”这位坐在马莉的右边。
“我叫Daniel，我也是卖手机的。”看来这家公司里，跟塔米莎公司一样，也是每人都有一个英文名字。
“各位同事，我叫赵雅朋，新来的。以后还请各位多多关照。”赵雅朋放下筷子，对四周拱拱手。
“你不用介绍。我们早就知道了。我们还知道，你是直接向蒋总汇报工作的。对不对呀？”John神神秘秘地。
“各位就别打哑谜了。发发慈悲，指点一下迷津吧。请告诉我前三任网管是怎么走的吧。”赵雅朋心里发毛。
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