一
真要排座次，基地最拔尖的军事干部当属刘丁锁，最服人的政治干部则是罗周林。
周林当教导员前是基地宣传处管教育的干事。周林在他们同一批毕业到基地的干部学员里进步最快，还在训练团参加岗前培训时，他就凭着政治学院毕业的先天优势，被抽调到政治处帮忙写材料。别人白天训练晚上排岗，起早贪黑生生脱了层皮，他顶安逸，早八点上班，晚六点下班，坐着办公室，吹着凉空调，好生被羡慕嫉妒恨。岗前培训之后分单位，几百人里有进阵地的，有去哨所的，绝大多数人都去了艰苦边远地区，周林却不为分到哪里担忧，训练团的主任早都给他安了心：“人在训练团分，我们只给基地提一个条件，就是把你留下。”在训练团才半年，周林就以“文笔好”声名远扬，“笔杆子”周林很快就被基地宣传处瞄上。人往高处走，周林没拒绝。在宣传处除了处领导，周林挨个儿干了一遍。先是管内勤，后来多了个自学考试，管文化的漂亮女干事回家生孩子去了，他又管上了文化。后来相继又客串当过新闻干事、理论干事。跑腿打杂两年多，周林的岗位才算正式定下，开始成了基地政工干部人人认识的“管教育的罗干事”。
部队本是“铁打的营盘流水的兵”，可在机关，尤其是军级架子的基地机关，营盘和兵都是铁打的。遍数司令部、政治部、后勤部、装备部的二十多个处，有一大半的处长都是从所在处的连职干部干起，最终成为正团职的处长。虽说在这过程中，大部分人都穿插着下基层待过一年半载的，当然，也有极少数是去了就没回来，但这毕竟是个别情况。大多数机关干部下基层镀上“有基层经历”的金光，就又回来了。周林就连基层都没下，在基地机关管教育工作的他一管就是六年，从中尉副连到了少校正营，再往前走一步，就该接上副处长了。
周林管教育，总是被误解，有时也被挖苦。
基地好几万人，一出了事，总有人说：“看吧，教育没抓好。”
也有人奚落周林：“你说政治教育重要还是军事训练重要？”周林知道是个坑，但他身为教育责任第一人，明知是坑也得跳，用标准答案回答说：“政治工作是军队的生命线，你说重要不重要？”那人胡搅蛮缠：“那打仗的时候上去动嘴皮子，看看能退敌不？”周林见这样的人多了，并不怯场，唇枪舌剑定要压得对方面红耳赤对不上话。谁敢小瞧政治工作，周林就敢叫他丢人丢到怀疑人生。
周林几年里做了多次决定，到最后，还是没能迈出最后一步。眼看着年龄增大级别提高，再犹豫就没机会了。他才毫不犹豫激活初心，从运输团组织完教育试点回基地当晚，就决然地提出要下基层。
周林先找处长谈。
处长弄不清周林想干哪样，盯着他看了足足有十分钟，神秘兮兮地试探着问：“是不是哪个团的政委给你许诺啥了？”
“没有。”
“修配团？”
“没。”
“训练团？”
“真没有。”
“嗯，你也知道的，有的团政委都干了三四五六年了。”处长不甘心，劝周林，“指不定啥时候就转业，他们许诺你的不一定能兑现。”
谈了三次，处长劝不住周林，无奈地对他说：“你的事我也做不了主，你还是找主任去说吧。”
第一次坐在主任办公室的软沙发上，周林有些忐忑不安。政治部的干事都知道，就算两个副主任到主任办公室说话，也都是站着的。能坐在主任办公室沙发上讲话的，有两种人，一种是动员让转业的，一种是犯了错误准备给处分的。周林把屁股挨个边，小心翼翼，战战兢兢，不知道自己该归类到哪一种。
“工作上遇到困难了？”
“没有。”
“你们处长让你受委屈了？”
“没有。”
“你们处长给你说没？”
“嗯？”周林昂起头，琢磨着主任准备放出什么秘密武器。
“部里准备让你们副处长去修理团当主任。”
“哦。”
“你正营快满三年了吧？”
“报告主任，到六月份两年。”
“也差不多，可以先代理副处长。”
“可是主任，我……还是想下去。”
哦豁，小伙伴们如果觉得倾城文选不错，记得收藏网址 或推荐给朋友哦~拜托啦 (>.<)
传送门：